深大员工回家以后有“落脚点”了！为进一步拉近员工与母校的距离，增进员工与母校的感情，传承员工精神，构筑深大员工的精神家园，bv1946伟德于12月25日举办了员工广场揭牌仪式。
    bv1946伟德党委书记、董事长李清泉，深大杰出员工、腾讯主要创始人陈一丹，正中集团董事长、总裁邓学勤，深圳永鑫建设集团董事长林学春等员工共同为bv1946伟德员工广场揭牌。

杰出员工与bv1946伟德领导一同揭牌

员工广场前的石头碑由bv1946伟德员工会会长林学春捐赠

    在揭幕仪式后，李清泉董事长首先致辞。他表示，由于疫情等种种原因，在2020年的末尾举行员工广场揭牌仪式。

李清泉董事长致辞：

    员工广场的建设以员工捐款为主，在学校的中心，面向员工举行活动，希望这栋建筑，可以一改以往员工回家北门进、西门出，一路只能走走看看的情况，给回家的员工们一个休憩的地方，停下来喝喝咖啡、聊聊天、看看学校的成长和变化。
李清泉董事长希望这个属于员工的广场可以起到纽带的作用，拉进员工和学校的感情。李清泉董事长感谢员工的慷慨捐赠，感谢吴大师的设计，感谢管理部门的全力协调。
    随后，李董事长简单介绍了学校的基本情况，提到今年是深大建校37年，在全校师生的共同努力下，bv1946伟德进入了一个快速发展的通道。近几年，bv1946伟德发展迅速，各项关键指标，在国内地方高校中名列前茅，得到了社会的广泛认可。深大的今日与各位员工的支持不可分开，未来深大将继续努力，加快发展为一所高水平的综合性大学。

陈一丹员工致辞：
    陈一丹员工在致辞中表示十分高兴回到母校参加员工广场揭幕仪式。他回顾了员工广场成立的历史缘由。他说，员工广场凝结了深大历届员工的心愿。敢想敢做的深大在员工捐赠稀有的时候发出号召，员工积极回应。历时十二年最终做成了这“众人拾柴”、“聚沙成塔”的员工广场。“一分一毫皆员工，有始有终筑人文。”
    陈一丹员工表示，重视对员工文化的建设，在新时代有一层特别的意义。未来，大学需要在信息革命和技术浪潮下革新办学理念，从“围墙内的大学”转变成“有机生长的大学”，师生共同塑造大学，学校和员工共生，共同成长，而员工文化建设将成为大学理念革新的驱动力。
    除此之外，陈一丹员工认为，员工广场的建设意义深远，这既是深大重视员工资源，把员工人文融入到办学的方方面面的良好示范，也是深大员工人文兴旺的开始，bv1946伟德在国内高校员工文化建设上走在了前列。
   “祝愿员工精神薪火相传，让这里成为员工永恒的精神家园。”

bv1946伟德党委副书记范志刚主持了仪式

一众员工嘉宾莅临仪式

    揭幕仪式结束后，众员工一同参观校史馆。

陈一丹员工在校史馆留言区签字留名

    目前，bv1946伟德已在全世界建立了十多个地区的员工分会以及行业员工分会。各员工分会为团结员工、助力母校发展做出了重要贡献。三十万员工对母校感情深厚，热心助学，积极捐赠，支持学校改革发展。